江苏省常州建设高等职业技术学校（http://www.js-cj.com）隶属于江苏省住房和城乡建设厅，是经省政府批准设立的一所公办专科层次的高等职业学校，承担国家职业（城建类）技能鉴定和省级城建职业岗位技能培训、鉴定。学校设有建筑规划系、土木工程系、管理工程系、环境工程系、电子工程系5个专业系部，拥有全日制在校生6100余人，近年来毕业生年均就业率始终居 98%以上。

为更好地选拔优秀人才，充实我校人员队伍，优化人员结构，现决定面向应届毕业生和社会人员公开招聘。

坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。

详见《2010年度人才需求表》。

符合招聘计划中招聘要求的应届毕业生、企事业单位人员等。

1.具有良好的思想 品德和职业道德、工作责任心强、热爱教育事业、遵纪守法，无违法违纪行为；

2.具有扎实的理论 基础、较强的科研工作能力、较高的业务素质，在校学习期间学习成绩优良，工作期间工作业绩突出；

3.具有教育教学和 科研等能力所要求的身体条件；

4.学校系部要求的 其他条件；

1．登记报名

应聘人员填写《江苏省常州建设高等职业技术学校2010年公开招聘教师登记表》（点击查看），并将《登记表》及个人简历以邮寄或E-mail方式发至学校组织宣传 处。

邮寄地址：常州市钟楼区花园新村西大袁家塘55# 邮编：213016

E-mail：jsjx_zxk@163.com

联系电话：0519-83900056

联系人：戴老师、殷老师

2．资格初审

学校按招聘条件及相关要求，对应聘者提供的材料进行审核比较，确定参加考核人员名单。

3．综合考核

（1）学校组织有关职能部门及相关专家，根据岗位要求，采用面试、试讲等方式进行综合考核。参加考核人员须持相关证书及有效证件。

（2）根据综合考核成绩，择优确定拟聘人员，经组宣处审核，报校长办公会审批。

4．体检要求

体检项目、标准参照国家人事部颁布的《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发[2005]1 号）和《公务员录用体检操作手册（试行）》的通知（国人厅发〔2007〕25号），并结合江苏省申请教师资格人员体检标准、应聘岗位执行。

5、通知合格者办理 各项入职手续。

聘用人员有关待遇按国家、江苏省及学校相关规定执行。

1.应聘人员用电子 邮件提交的证明材料其文件名应包含专业和应聘部门，证明材料原件必须包括：身份证（正反）、学历学位证书、职业资格证书、职称证书等材料；

2. 所有应聘人员 请按照我校2009/2010学年进人计划提交资料，不符合进人计划的资料恕不接收；

3.招聘截止时间 2010年4月30日。

其他未尽事宜按国家、江苏省及学校有关规定执行。

序号	系部	专业	性别	学历、学位	岗位	备注
1	管 理 工 程 系	建筑类、工程管理类		本科及以上	土建造价方向 教学科研	能承担工程造价专业土建类预 算、工程造价文件编制等课程的教学及指导工作；本科学历者要求男性。
2		（水电）安装工程、工程管理 专业	男	本科及以上	安装造价方向教学科研	能承担工程造价专业安装类预 算、工程造价文件编制等课程教学和指导工作。
3		物业管理、酒店管理等相关专 业	男	本科及以上	物业管理专业教学科研
4		房地产经营与管理、工程管理 （房地产方向）等相关专业	男	本科及以上	房地产经营与估价专业	能从事房地产经营与估价专业 课程的教学工作。
5		汽车运用与维修	男	本科及以上	城市交通运输方向教学科研	有汽车维修经验3 年以上、能从事本专业汽车类课程的教学工作。
6	环 境 工 程 系	燃气或相近专业	男	本科及以上	教学科研
7	土 木 工 程 系	建筑工程专业、结构工程专业	男	硕士	教学科研	35周岁以下。